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上海师范大学附属中学松江分校2026年招聘高中教师
发布时间:2026-10-22 14:30 发布作者:
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上海师范大学附属中学松江分校(以下简称"上师松分")是一所2025年开办的,由市教委、上海师范大学、松江区人民政府三方合作共建的市实验性、示范性高中。2027年9月搬入松江南部新城,旗亭路678弄(东至白粮路、南至旗亭路、西至官绍一号河、北至茶坛路)。

一、在编教师招聘信息

(一)岗位需求

高中语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理、学科竞赛、体育(男、女)、通用技术等。

(二)岗位要求

1.应届毕业生:

热爱教育事业、热爱学生,遵纪守法,德才兼备。具有良好的道德品行和正常履行职责的身体条件;具备较强的责任心,勤奋踏实,能够认真完成教学工作;

全日制普通院校本科(师范类)、研究生及以上学历;

与招聘学科专业相关、对本学科和本专业具有一定教育教学研究能力和发展潜力,能够独立开展一门拓展课,并具有较强的团队协作、奉献精神。

2.在职教师:

本市户籍:教学经验丰富的优秀教师;特级教师、正高级教师、市、区及以上的骨干教师、学科带头人等优先考虑。

外省市户籍:优秀高级职称在职教师、特级教师、正高级教师、地(市)级优秀荣誉教师,地(市)级名师(班主任)工作室主持人、地(市)级以上学科带头人(骨干教师)、获得地(市)优质课评比一等奖以上、学科竞赛教练员并在近几年取得优异成绩的优先录用。

3.社会人员:

大学本科及以上学历。

实践经历:有应聘岗位实习六个月以上经历。

持有相同或相近学科相应教师资格证书。

(三)薪酬待遇

1. 确保事业单位编制及教师福利待遇

协助办理落户手续(符合政策者)

符合条件的,协助解决子女入学。

2.协助申请和办理松江区公租房或人才公寓;根据松江区教育人才和激励政策,分类分层予以激励。

(四)联系方式

请应聘者提交两个附件:附件1:PDF格式的简历(命名为:应聘学科+最高学历+在职/应届生+毕业学校+姓名+手机号),需包含个人近3个月内的证件照。

将两个附件发送至邮箱(邮件名称与简历同名):hr_ssdfzsj@163.com

联系方式:57715119 何老师

我校将通过电话或邮件方式发出面试入围通知,未入围者恕不另行通知。

二、非编教辅人员招聘信息

现根据工作需要,按照公开、平等、竞争、择优原则,面向社会公开招聘编外教辅2名,用工关系采用劳务派遣,有关事宜公告如下:

(一)岗位需求

编外教辅人员2名。

(二)职责和要求

1. 负责教导处、校办、学生处、实验室、图书馆等各部门安排的任务,包括学校领导交办的其他事项。

2. 最低工作年限:不限

3. 专业要求:不限

4. 其他条件:有相关工作经验者优先

(三)应聘要求

1. 遵纪守法,热爱教育事业,具有较好的品德修养。

2. 具备岗位规定的聘用要求、资格条件、工作能力和身体条件。

3. 户籍要求为本市户籍。以下情况也视作符合要求:外省市户籍人员但配偶为本市户籍,截止至2026年8月30日结婚满36个月(同时配偶落户本市满36个月),且目前该段婚姻正处于存续状态。

4. 无经商办企业情况。

5. 年龄在40周岁以下(1986年8月30日后出生)。

6. 有岗位相关专业背景或工作经验者优先。

7. 现为上海九峰人才服务有限公司编外人员的,需另行提供现用工单位报考同意书。

8. 有下列情形之一的人员,不得报考:(1)因犯罪受过刑事处罚的人员

(2)在各类招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员

(3)受过行政拘留及以上处罚的人员

(4)被开除公职或党籍的人员

(5)其它政策法规规定不能聘用的。

(四)招录方式

1.技能测试:

对所有投递的简历进行简历审查并打分,最多按照1:5比例选取进入技能测试人员并通知到个人,未进入技能测试人员不再另行通知。技能测试成绩占60%。

2.面试:

面试比例为1:3。按技能测试成绩从高到低筛选面试人员。面试主要测试应试者的知识水平、应变能力、逻辑思维能力、分析判断能力、语言表达能力和个性特征等能力素质,面试成绩占40%。

3.综合成绩:

综合成绩按照技能测试和面试6:4的比例进行加总,满分100分,由高分到低分根据招聘人数确定入围人员。

(五)招聘纪律

1. 公开招聘工作适用回避制度。凡与学校及其下属部门负责人员有夫妻关系、直系血亲、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘。

2. 应聘人员伪造证件、证明,或以其他不正当手段获取应聘资格,或在考核过程中有作弊等行为的,取消参加考察或录用资格。对违反本规定招录的人员,一经查实,随时解除录用或劳动关系。

3. 按照以上程序确定初步人选后,需进行政审和体检,拟聘用人员名单将在网站上公示7天。公示无异议的,按照有关程序办理录用手续,新录用的人员实行2个月的试用期。试用期满后,经考核胜任现职的,正式履行录用合同;不胜任现职的,免除其试任职务。

(六)薪酬待遇

经体检、学历验证、考察合格且公示无异议的人员,与上海九峰人才服务有限公司签订劳动合同。工资待遇统一按照松江区机关事业单位编外用工人员相关规定,结合我校实际情况执行。

(七)报名材料

1. 个人简历(需粘贴个人近3个月内的彩色照片);

2. 身份证(复印件正反面);

3. 户口薄(户主页及本人页);

4. 外来媳妇/女婿提供结婚证及配偶户口簿;

5. 有无违法犯罪记录证明(出生日期至公告发布日);

6. 现为上海九峰人才服务有限公司编外人员的,需另行提供现单位报考同意书;

7. 学历证书,包括学历学位证书和其他相关证明材料(资格证书、计算机水平等级证明、外语等级证书、科研成果等)

请自行到学信网上注册后打印带二维码的《教育部学历证书电子注册备案表》,具体操作指南详见:http://www.chsi.com.cn/xlcx/rhsq.jsp

如系海外学历,请先至教育部留学服务中心http://zwfw.cscse.edu.cn/进行网上认证并打印《国外学历学位认证书》

8. 不经商办企业承诺书(技能测试现场签订);

9. 诚信承诺:报考人员应对填报的个人信息材料负责,对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将按有关规定予以处理。

(八)报名方式

1. 请应聘者提交两个附件:附件1:PDF格式的个人简历(命名为:应聘岗位+最高学历+在职/应届生+毕业学校+姓名+手机号),需包含个人近3个月内的证件照。附件2:证件压缩包,包括身份证、户口簿、学历和学位证书和其他相关证明材料(岗位相关资格证书、计算机水平等级证明、外语等级证书、科研成果等)。请把两个附件发送至邮箱:hr_ssdfzsj@163.com。邮件标题为:"应聘岗位+最高学历+在职/应届生+毕业学校+姓名+手机号"。

2. 报名时间:即日起至2026年10月 23日16:00。我校将通过电话或邮件方式发出面试入围通知,未入围者恕不另行通知。

3. 报名咨询电话:57715119;  监督电话:37736336。

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来源链接:

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